在当今快速变化的政策制定环境中，数据驱动的决策变得越来越重要。Gevorg Minasyan，一位在麻省理工学院（MIT）完成了数据、经济学和政策设计（DEDP）MicroMasters项目以及硕士项目的杰出人才，正将他在MIT所学到的知识和经验应用于亚美尼亚中央银行的政策制定工作中。他的故事不仅展示了MIT教育的价值，也强调了在实际政策制定中应用严谨的学术研究的重要性。
学术背景与职业生涯的融合
Gevorg Minasyan最初在亚美尼亚中央银行工作时，就开始思考如何能够构建一个基于可靠证据的公共政策决策体系。他观察到，许多旨在解决紧迫问题的公共项目，尽管初衷良好，但往往未能实现预期的效果。这促使他开始寻找一种方法，以更好地理解哪些政策有效，哪些无效，以及背后的原因。
正是这种追求，使他接触到了MIT的DEDP MicroMasters项目。这个项目由Abdul Latif Jameel Poverty Action Lab (J-PAL)和MIT Open Learning联合领导，为Minasyan提供了一个全新的视角来看待发展政策。通过该项目，他不仅学习了经济学、数据分析和影响评估的严格训练，还强调了实际应用的重要性。这种学习方式使他能够批判性地思考因果关系，并在政策选择中理解权衡。
MicroMasters项目的亮点
MicroMasters项目最吸引Minasyan的地方在于其混合式结构。他能够在继续在中央银行全职工作的同时，接受全球顶尖的教育。这种学习方式使学习内容与实际工作紧密相关，能够立即将课堂上的见解应用到日常政策工作中。例如，他能够改进金融包容性项目的评估方式，并重新思考如何分析行政数据。
此外，该项目的全球性也为Minasyan创造了一个充满活力的多元化社区。他与来自不同国家的学生和专业人士互动，每个人都带来了不同的视角。这些互动丰富了课程内容，并帮助他认识到，尽管背景不同，但有效政策设计的挑战以及证据改善生活的力量是普遍存在的。这种结合了严谨的学术性、实践性和全球联系的体验，对Minasyan产生了深刻的影响。
硕士项目的深化与拓展
MicroMasters项目的成功经验激励Minasyan进一步深造，他决定申请MIT的全日制硕士项目。在硕士项目期间，他不仅提高了技术和分析能力，还从根本上改变了对政策制定的看法。其中，14.760（企业、市场、贸易和增长）这门课程对他影响尤为深刻。该课程提供的分析工具直接对应于他在亚美尼亚企业中观察到的系统性挑战。受此启发，Minasyan在亚美尼亚美国大学开设了一门类似的课程，旨在帮助学生调查阻碍企业绩效的日常约束，并最终产生数据驱动的研究，为亚美尼亚的商业战略提供信息。
硕士项目让Minasyan认识到，循证决策始于思维模式的转变。这不仅仅是应用工具，而是要勇于质疑假设，对不确定性保持透明，并以谦逊的态度接受数据对直觉的挑战。他还意识到，真正有效的政策设计不是寻找一次性的解决方案，而是要创建动态的反馈循环，使我们能够不断从实施中学习。这对于实时改进项目、适应新信息以及避免静态的、一刀切的方法至关重要。
同样重要的是，Minasyan成为了MIT和J-PAL全球网络的一部分。他与来自世界各地的研究人员、从业者和同学建立了关系，这些关系使他对机构如何系统地将分析嵌入其核心运营有了持久的见解。这种接触帮助他看到了不仅是他自己的工作，还有中央银行等公共机构如何在推进循证文化方面发挥领导作用的可能性。
在亚美尼亚中央银行的应用
目前，作为亚美尼亚中央银行研究和培训中心的主任，Minasyan肩负着一项新的责任：不仅要在中央银行内部，还要在亚美尼亚更广泛的公共机构生态系统中推广循证决策。这意味着要建设内部能力，重新思考研究如何为政策提供信息，并建立促进数据驱动决策文化的伙伴关系。
Minasyan强调，他在DEDP项目中培养的技能对于他在亚美尼亚塑造现实世界政策方面发挥关键作用。一个及时的例子是亚美尼亚向无现金经济的 национальном推动——这是当今最突出和复杂的改革议程之一。近年来，政府推出了一系列大胆的政策，旨在促进非现金支付的普及，这是 модернизации финансовой системы、减少影子经济和提高透明度的更大愿景的一部分。关键举措包括旨在鼓励养老金领取者使用数字支付的现金返还计划，以及在全国范围内强制安装非现金支付终端。在机构间政策团队中，他主要依靠DEDP的分析工具来评估这些政策，并提出监管调整建议，以确保过渡不仅有效，而且具有包容性和可持续性。
亚美尼亚中央银行最近与J-PAL欧洲合作，共同设计并举办了一个政策设计和评估研讨会。研讨会汇集了来自各个部门的政策制定者、中央银行家和分析师，重点关注将证据整合到整个政策周期中，从定义问题到设计干预措施和进行严格评估。这仅仅是一个开始，但它已经反映了他在MIT吸收的思想、工具和价值观如何在亚美尼亚扎根。
Minasyan的最终目标是将政策评估的使用制度化，使其成为一种标准做法——不是作为一种偶尔的活动，而是作为治理的核心组成部分。他们正在努力在政策制定中嵌入更强的反馈文化，优先考虑在扩大规模之前进行学习。在承诺大规模推广公共项目之前，更多的实验、试点和迭代至关重要。这种转变需要耐心和坚持，但如果我们想要制定不仅设计良好，而且有效、包容和响应人民需求的政策，这至关重要。
展望未来，Minasyan仍然致力于推进这一转变，通过建设能够长期支持亚美尼亚循证决策的系统、技能和伙伴关系。
通过Gevorg Minasyan的故事，我们可以看到，严谨的学术训练与实际的政策制定相结合，可以为国家和社会带来积极的变革。他的经验不仅为其他有志于从事公共政策领域的人士提供了宝贵的启示，也为如何在政策制定中更好地应用数据和证据提供了有益的借鉴。
